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本集團一貫重視人力資源的開發及增值,有科學的招聘體系及有計劃地投入資源於管理人員、前線服務人員及維修技術人員的各類培訓,內容涉及管理能力、銷售技巧、品牌知識及服務意識等等。本集團致力全面提升各級員工的自身能力及服務水平。

本集團提供具有競爭力的薪酬及其他各種科學的激勵機制,並定期檢討薪酬及激勵機制架構,以更加適應企業發展之需。同時,本集團亦為雇員提供其他多種褔利,包括退休金供款計劃、保險計劃、房屋及膳食等。